逐級談話問詢做實日常監督

　　紀檢監察機關在履行監督專責過程中，建立逐級定期談話問詢工作機制，是將政治監督和日常監督緊密結合，推動監督融入日常、抓在經常的有益探索。實踐中，由上級紀委書記定期談話問詢下級紀委書記，了解掌握相關黨委落實決策部署、開展重大事項，以及班子成員特別是“一把手”廉潔自律、群眾反映等情況，層層壓實責任，推動全面從嚴治黨上下貫通、一貫到底。

　　把準談話問詢方向。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于黨的建設的重要思想、關于黨的自我革命的重要思想，堅守黨內監督職責定位，牢牢把握談話問詢不是業務性談話，更不是一般性了解情況，而是壓緊壓實管黨治黨政治責任、督導履行監督專責、加強日常監督特別是對“一把手”監督的重要舉措，切實提升政治站位、明確職責方位、找準監督落位。堅持以層級落實為原則，逐級開展談話問詢，貫通延伸至基層黨支部紀檢委員，全面細致摸清情況，做到一級對一級負責、不留空檔盲區。

　　突出談話問詢重點。聚焦監督薄弱點和廉政風險點精準把脈，重點談話問詢既定時間段內所在單位黨委領導貫徹工作部署、大額經費開支、選人用人等重要事項的研究辦理情況，特別是“一把手”議事用權情況，詳細了解事項動議、研究表決、落實成效和群眾評價，及時發現和規避風險隱患。緊盯暴露問題，重點問詢涉及黨委班子成員特別是“一把手”信訪舉報、嚴重違規違紀違法、作風方面存在問題等內容，全面掌握地區（單位）政治生態樣貌。緊盯群眾反映突出問題，重點問詢相關問題解決和整改情況、形式主義官僚主義問題糾治情況，全面檢視研判相關黨委擔當履責狀態。

　　靈活運用方式方法。堅持一切從實際出發、形式服從效果，綜合運用多種方式開展談話問詢。面對面談話問詢傳導壓力，采取分批次、分階段等方式，當面聽取匯報了解情況，現場追問深究掌握的有關問題。線上談話問詢及時敲打，在工作任務相對繁重的情況下，利用固定電話、手機或電視電話會議系統線上進行談話問詢，及時掌握情況、提醒糾偏。常態化談話問詢長效發力，建立經常性談話工作機制，充分利用蹲點幫抓、課題調研、指導民主生活會、廉政談話等時機同步組織實施，做到常講常抓、反復提醒，實現有形覆蓋與有效覆蓋相統一。

　　跟進督導增強質效。堅持發現問題與解決問題并重，全程跟進抓好談話問詢后的整改落實。針對發現問題上下聯動協同分析形勢、剖析癥結，舉一反三深度檢視相關黨委履行主體責任、“一把手”廉潔用權、單位政治生態等方面存在的問題，必要時派工作組一線幫帶，找準“病因”挖出“病根”。狠抓整改落實，注重把談話問詢與專項治理、巡視巡察整改等結合起來，定期梳理盤點、加強過程管控、深度清淤排雷，務求整改取得扎實成效。準確運用“四種形態”，對整改不力、違規違紀、失職失責的單位和個人嚴肅追責問責，特別是對隱情不報、袒護包庇的從嚴查處通報，以強有力監督推動政治生態不斷向上向好。（作者：王秋富）