二十屆中央紀(jì)委四次全會工作報告提出，聚焦脫離實際定政策、督檢考過多過頻、過度留痕、層層加碼等加重基層負(fù)擔(dān)問題，開展《整治形式主義為基層減負(fù)若干規(guī)定》執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，持續(xù)增強(qiáng)基層干部群眾減負(fù)獲得感。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要論述，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，持續(xù)深化整治形式主義為基層減負(fù)，推動形成奮進(jìn)新征程、建功新時代的生動局面。

　　治國安邦，重在基層。以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視為基層減負(fù)工作，連續(xù)7年專門部署推動，建立專項工作機(jī)制，以一系列實招硬招破形式主義之弊、減基層負(fù)擔(dān)之重，為基層治理賦能增效。各地區(qū)各部門持續(xù)發(fā)力、狠抓落實，解決了一批突出問題，過去令基層干部叫苦不迭、束手束腳的形式主義現(xiàn)象大大減少，基層干事創(chuàng)業(yè)生態(tài)持續(xù)向好，干部擔(dān)當(dāng)作為勁頭更足、作風(fēng)更實。

　　作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。要清醒看到，當(dāng)前整治形式主義為基層減負(fù)還存在一些差距，少數(shù)地方和部門對工作的長期性艱巨性認(rèn)識不夠，推動工作被動應(yīng)付、畏首畏尾，部分問題背后的思維慣性、路徑依賴尚未根本扭轉(zhuǎn)，一些老問題和新情況交織出現(xiàn)。今年是“十四五”規(guī)劃收官之年，也是進(jìn)一步全面深化改革的重要一年，越是任務(wù)艱巨、挑戰(zhàn)嚴(yán)峻，就越需要以過硬的作風(fēng)保駕護(hù)航。必須保持馬不離鞍、韁不松手的韌勁，以更大力度深入糾治形式主義頑疾，讓干部敢為、地方敢闖、企業(yè)敢干、群眾敢首創(chuàng)，凝聚起真抓實干、開拓進(jìn)取的強(qiáng)大力量。

　　緊盯突出問題，著力一抓到底。堅持把基層“痛點(diǎn)”作為整治“靶點(diǎn)”，繼續(xù)推動精簡文件會議，統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核，切實解決過頻過繁問題，整治“指尖上的形式主義”，規(guī)范創(chuàng)建示范和節(jié)慶展會論壇活動，加大力度整治“政績工程”“形象工程”“面子工程”。持續(xù)整治人民群眾反映強(qiáng)烈的不正之風(fēng)，對突出問題發(fā)現(xiàn)一個整治一個，對具有一定典型性、普遍性的問題，集中力量開展專項整治和清理。聚焦典型問題，加大核查通報力度，釋放動真碰硬的強(qiáng)烈信號。

　　健全長效機(jī)制，深化源頭治理。強(qiáng)化制度建設(shè)與執(zhí)行，統(tǒng)籌為基層減負(fù)和賦能，進(jìn)一步完善制度體系，健全有利于樹立和踐行正確政績觀的考核評價體系，完善借調(diào)基層干部嚴(yán)管嚴(yán)控長效機(jī)制，全面建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）履行職責(zé)事項清單。持續(xù)深化思想政治教育，多措并舉推動黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立正確政績觀，堅決糾正政績觀異化、權(quán)力觀扭曲、事業(yè)觀偏差等問題，切實把各項作風(fēng)要求內(nèi)化為日常言行準(zhǔn)則。

　　壓緊壓實責(zé)任，形成工作合力。認(rèn)真落實各層面為基層減負(fù)專項工作機(jī)制的部署，推動健全主體清晰、要求明確、層層負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，督促中央和國家機(jī)關(guān)全面深入排查本系統(tǒng)本領(lǐng)域問題，細(xì)化重點(diǎn)任務(wù)落實舉措，督促地方各級黨委履行好主體責(zé)任，拿出更多務(wù)實管用的真招實招，鞏固齊抓共管的工作格局。強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)行，把《整治形式主義為基層減負(fù)若干規(guī)定》的落實情況，納入監(jiān)督檢查、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法、追責(zé)問責(zé)的重要內(nèi)容，確保各項規(guī)定執(zhí)行到位。(作者 段相宇)